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车间危害因素?

292 2024-08-06 09:11

一、车间危害因素?

生产工艺过程中产生的有害因素:化学因素:生产性毒物,如铅、苯系物、氯、汞等;生产性粉尘,如矽尘、石棉尘、煤尘、有机粉尘等;物理因素:主要为异常气象条件如高温、高湿、低温等;异常气压如高气压、低气压等;噪声及振动;非电离辐射如可见光、紫外线、红外线、激光、射频辐射等;电离辐射如X射线等;生物因素:如动物皮毛上的炭疽杆菌、布氏杆菌;其他如森林脑炎病毒等传染性病原体。

劳动过程中的有害因素:劳动组织和制度不合理,劳动作息制度不合理等;精神(心理)性职业紧张;劳动强度过大或生产定额不当,不能合理地安排与劳动者身体状况相适应的作业;别器官或系统过度紧张,如视力紧张等;长时间处于不良体位或姿势,或使用不合理的工具劳动。

生产环境中的有害因素:自然环境因素的作用,如炎热季节高温辐射,寒冷季度因窗门紧闭而带通风不良等;厂房建筑或布局不合理,如有毒工段与无毒工段安排在一个车间;由不合理生产过程所致环境污染。

【佩戴纱布口罩】:主要用于防止空气中的有毒有害粉尘或气体吸入人体拼;防尘口罩在规定的期限内使用,如口罩上污物较多并有异味或者发现破裂漏气要及时更换;口罩在使用约三至四个月要更换碳粒和过滤垫

【防护眼镜】:主要用于机械操作时飞溅物质伤眼,使用前要检查防护眼镜的可视度,如有模糊影响工作时要及时更换;防护眼镜使用后要放置于指定的地方防止镜片擦花

【防护手套】:主要用于搬运、机械加工等作业时避免被锋利的毛刺、菱角、刃口伤手,使用后要妥善保管如被水浸湿应及时晒干或更换。

【车间管理】:“5S”活动即:整理(Seiri)、整顿(Seiton)、清扫(Seiso)、清洁(Seiketsu)和素养(Shitsuke)。

【注意事项】:熟悉机械设备、配套工具的性能掌握必备的安全技能;车间内严禁奔跑以防滑跌伤人 ;在操作旋转机器设备时,工作服要三紧(紧袖口、下摆、衣领)严禁戴领带、围毛巾;对机械设备的性能不了解或未经培训合格不得使用该设备;工作期间要精神集中,不得做与工作无关的事情;在车间不得穿拖鞋或赤脚;不得挪动、拆除防护装置和安全设施;要保持充足的休息时间上班前4小时不得饮酒;从事有毒有害工作或在有毒有害场所必须佩戴防护用品;车间物品摆放必须严格落实“5S”要求;同一工作点不得多项交差作业(如在一张铁板上电焊、打磨、切割同时进行);下班时要关闭门、窗、水、电、气、盖好危险化学品劳动防护用品。

二、风力发电危害因素?

风力发电的危害有:破坏当地生态环境,破坏植被,电磁辐射影响居住,消耗风能,影响气候变化,产生噪声危害,叶片表面腐蚀裂纹等易造成叶片断裂,造成事故。

1、风力发电对会危害当地的生态环境如破坏植被、改变地形地貌,造成水土流失使土地沙漠化。

2、风力发电产生的电磁辐射影响人类居住,在高压输电线路周围会形成一个交变电磁辐射场,并影响人类健康。

3、风力发电影响局部气候风电是利用大气中的风能,风力发电机组发电过程消耗掉一部分大气中的风能带来气候的变化。

4、风力发电机的风轮叶片的损坏易发生事故,造成路面上的人员伤亡和建筑破损。

5、风力发电的噪声危害。它的噪声是不可避免的。

三、锅炉危险危害因素?

1. 锅炉炉管爆漏、受热面腐蚀

锅炉水冷壁、过热器和省煤器管道爆漏约占全部锅炉设备事故的40%-60%,甚至70%,引起锅炉炉管爆漏的原因较多,其中腐蚀、过热、焊接质量差是主要原因。

锅炉受热面的腐蚀主要是管外的腐蚀和水品质不合格引起的管内化学腐蚀。当腐蚀严重时,可导致腐蚀爆管事故发生。

过热器是锅炉承压受热面中工质温度和金属最高的部件,而汽侧换热效果又相对较差,所以过热现象多出现在这个受热面中。受热面过热后,管材金属温度超过允许使用的极限温度,发生内部组织变化,降低了许用应力,管子在内压力下产生塑性变形,使用寿命明显减少,最后导致超温爆破。因此,超温意味着降低安全系数或减少使用寿命,应严格控制蒸汽温度的上限。

锅炉主体是由焊接组装起来的,每个受热面的每一根管子都有多个焊口,一台大型锅炉整个受热面焊口数量多的达几万个。而受热面又是承受高压的设备,焊接缺陷主要有裂纹、未焊透、未熔合、咬边、夹渣、气孔等,这些缺陷存在于受热面金属基体中,使基体被割裂,产生应力集中现象。在介质内压作用下微裂纹的尖端、末焊透、未熔合、咬边、夹渣、气孔等缺陷处的高应力逐渐使基体开裂并发展成宏观裂纹,最终贯穿受热面管壁导致爆漏事故。因此,焊接质量的好坏对锅炉安全运行有着重大的影响。

2.锅炉灭火放炮

锅炉灭火放炮是指锅炉灭火后,炉膛中积存的可燃混合物瞬间爆燃,使炉内压力突然升高,超过了炉墙设计承受能力,而造成冷壁、刚性梁及炉顶、炉墙破坏的现象。锅炉灭火放炮严重影响安全经济运行,进而造成巨大经济损失。

3.压力容器爆炸

锅炉系统中承压容器很多,如疏水器,连排、定排扩容器,换热器等。这些容器发生事故不仅会造成经济和财产的巨大损失,甚至造成人员的伤亡。

4.锅炉运行中的超温、超压、满水、假水位。

5.易燃物(如雷管等)危险物品入炉。

6.锅炉严重缺水。

7.锅炉的安全附件不全或失灵。

8.司炉人员的违章操作。

9.对锅炉本体进行改造、焊接。

10.炉水处理不好,使炉管内结垢,造成炉管受热不均,产生爆管。

综合上述,一旦锅炉系统出现故障或操作事故都将引起超温、超压、火灾爆炸,轻者可影响设备的正常运行,严重时会造成设备损坏以及人员伤亡事故。

四、制造业的主导区位因素?

原料指向

某些原料消耗量远大于产品重量的行业(如炼铁),或原料不易运输且容易变质的行业(如水果、蔬菜、水产等加工工业),区位尽量靠近原料产地。

能源指向

某些在单位产品成本中能源费用占很大比重的行业(如电解铝),区位尽量靠近廉价的能源产地。

市场指向

某些产品不易运输的行业(如硫酸),或随时需根据市场需求变化调整产品的行业(如日用品工业),区位多靠近销售市场。

劳动力指向

需占用大量劳动力并在产品成本中工资占较大份额的行业(如采矿、缝纫等),在其他条件相似的情况下,多选择在劳动力资源充裕和工资水平不高的地区发展。

技术指向

有些高技术工业,要求靠近科技中心;对技术熟练程度要求较高的行业(如特种手工艺、陶瓷等),多在有生产历史传统和熟练工人较多的地区发展。

环境指向

有些企业要求有优质水源(如酿酒业),或清洁幽静的环境(如电子工业);有些污染性企业,则往往寻求在环境自净能力较强的地区建厂。

五、噪声危害的影响因素?

1、工业化。大多数行业都使用会产生大量噪音的大型机械设备。此外,压缩机,发电机,排气扇和研磨机也制造大噪声。

2、城市规划不良。在大多数发展中国家,城市规划不好是噪音污染的主要原因之一。拥挤的房屋,大家庭共享小空间,争夺停车场,频繁为令人不愉快的事情争吵都会导致噪音污染,并破坏社会环境和谐。

3、社会事件。噪音在社会事件时达到最高峰。无论结婚,聚会,酒馆还是音乐会,人们往往不顾当局制定的规则,产生令人讨厌的噪音。人们在半夜唱歌跳舞使周围居住者的生活变得更糟。此外,市场上商贩为吸引顾客,也会发出大量噪音。

4、交通:道路上的大量机动车,飞过住宅的飞机,以及地铁都会产生严重噪音,并且让人难以适应。这些高噪音会使正常人失去正确的听力。

5、建筑活动。采矿,构建桥梁,修建房子、道路和立交桥等建筑活动随处可见。虽然能让人生活的更方便,但缺陷是建筑设备的噪音很大。

6、家务劳动。我们的日常生活使用许多设备。如电视,电脑,研磨机,压榨机,空调,真空吸尘器,洗衣机和干衣机等。这些设备都会产生影响邻居生活质量的大量噪音。

尽管这些噪音看起来无害,但实际上会造成深远影响。它们对环境健康的负面影响很严重。不仅通过污染影响野生动物,还给人类带来许多问题。

六、电焊烟尘的危害因素?

电焊产生的烟尘中,有很多金属和非金属微粒,会对呼吸道产生刺激,使呼吸的人感到不适。

严重的时候会焊烟中毒。重金属微粒在吸入肺中,会有微量沉淀,时间久了、积累到了一定的量,易得矽肺病。在施焊的过程中,施焊者要尽量位于上风位。如果是在密闭的空间内施焊,一定要做好通风,使空气保持畅通。

七、动态危害因素是什么?

动态危害因素,指的是在安全生产过程中,在短时间内容易随着人为等因素的干扰而立即产生变换,引起的各类事故的安全隐患。范围很广。

八、叉车危害因素有哪些?

有以下几点

1.作业前不检查制动性能,灯光导致交通事故。

2.起步前不鸣叫,起步快导致撞人和货物落地损坏。

3.行驶中货叉升烦人过高,货物落地损坏。

4.卸货后未先降货叉启动导致货叉撞击。

九、噪音危害的影响因素?

影响因素如下

社会生活噪音源自生活的方方面面、分布广泛:家庭电器、房屋装修、他人大声说话都属于社会生活噪音。

在网络上关于“噪音”的话题中,近50%的用户表示对于生活噪音难以忍受。

可见生活噪音日积月累给人带来的伤害,会比骤然升高的交通、建筑噪音还要严重。

十、职业危害因素如何检测?

职业病危害因素检测与评价是指通过对职业活动中存在或产生的职业病危害因素进行识别、检测,并结合现场职业卫生学调查资料,对工作场所卫生防护设施情况、个体防护用品使用情况、劳动者作业情况以及职业病危害因素接触情况等进行的综合评价。职业病危害因素检测类别包括以下三类:

1. 评价检测适用于建设项目职业病危害预评价、建设项目职业病危害控制效果评价等,为职业病危害源头控制提供依据。

2. 定期检测适用于工作场所职业病危害因素的定期检测,了解工作场所职业病危害现状,为职业病危害评价和治理提供依据。

3. 事故性检测适用于对工作场所发生职业危害事故时,进行的紧急采样监测,掌握意外事故发生的规律,为制定预防和控制事故的发生提供科学依据。用人单位应把职业病危害因素检测与评价结果应存入职业卫生档案,并将工作场所存在职业病目录所列的职业病危害因素及时向所在地职业卫生监督部门申报危害项目。检测与评价结果应及时向劳动者公示,公示内容包括检测地点、检测日期、检测项目、检测结果、职业接触限值、评价结果等。